Quais serão as tendências do mercado de IT em 2023?

Apesar da recessão global, espera- se que o setor de IT cresça cerca de 5% em 2023. Este crescimento deverá ser alimentado pela crescente procura de serviços tecnológicos, tanto no setor privado como no público. Globalmente, é provável que o mercado de recrutamento nesta área seja marcado por uma maior procura por funções mais ligadas à inovação e tecnologias emergentes.

Continuará a haver grandes mudanças no mundo da tecnologia, resultantes da evolução tecnológica e da criação de novas plataformas. Aqui estão algumas das maiores tendências de IT que esperamos ver durante este ano:

1. A evolução do Wireless. Esta tecnologia continuará a evoluir, com avanços ao nível dos smartphones e conexões IoT wireless.
2. Artificial Intelligence (AI) e Machine Learning (ML) serão também uma tendência e serão usadas para criar processos e experiências de utilizador mais eficientes. Setores como a banca e seguros, saúde, comércio a retalho e farmacêuticas já têm vindo a fazer uma forte aposta em AI/ML e é expectável que o continuem a fazer.
3. A Realidade Aumentada e a Realidade Virtual continuarão a ser populares. Uma das principais tendências a observar em 2023 é a utilização crescente da realidade virtual na educação. Isto deve-se ao seu potencial para tornar a aprendizagem mais imersiva e interativa, bem como à sua capacidade de dar informações mais detalhadas do que os formatos tradicionais. Além disso, espera-se que a indústria veja um crescimento contínuo nas aplicações de jogos e das redes sociais.
4. Blockchain. Esta tecnologia continuará a ser adotada, com aplicação em diferentes industrias, incluído tecnologia, setor financeiro e saúde.
5. Internet of Things (IoT). O desenvolvimento IoT continuará a crescer e haverá um aumento do uso de sensores e smart devices para um melhor rastreamento e gestão de dados por parte das empresas. Atualmente, as tecnologias IoT já fazem parte da realidade de indústrias como a automóvel, saúde e logística, mas prevê-se que esta ganhe cada vez mais adeptos noutros setores.

Como resultado, os candidatos com experiência nestas tecnologias serão muito procurados.

Outro tema chave que marcará o ano de 2023 será o recrutamento distribuído. Com o trabalho remoto cada vez mais enraizado nas empresas, estas tendem a optar por descentralizar as suas equipas, numa tentativa de encontrar os melhores talentos. De acordo com um artigo da Forbes, até ao final de 2023, 43% dos profissionais de IT estarão a trabalhar num formato de equipa distribuída.

Porque é que as equipas distribuídas estão a ganhar popularidade no mercado de IT? São várias as razões.

Em primeiro lugar, as equipas distribuídas têm-se mostrado mais eficientes e eficazes do que as equipas tradicionais. Em segundo lugar, este tipo de equipas permite aos empregadores expandir geograficamente a sua força de trabalho, encontrar novos talentos e profissionais mais especializados. Finalmente, acredita-se que estas equipas sejam mais capazes de sobreviver no caso de uma crise.

Apesar das vantagens das equipas distribuídas, elas continuam a apresentar alguns desafios. Primeiro, são equipas que requerem um elevado nível de comunicação e coordenação entre os seus membros. Para além disso, também se tornam mais difíceis de gerir, criar relações e engagement. Por último, estas requerem frequentemente práticas de trabalho mais flexíveis e ágeis.

Apesar dos desafios, é provável que a tendência das equipas distribuídas continue a crescer no campo do IT. Isto deve-se às vantagens que estas oferecem, tais como eficiência, flexibilidade e eficácia.

Continuará a existir uma forte procura de profissionais de IT nos próximos anos, pois o mundo tornar-se-á cada vez mais móvel e digital. À medida que a tecnologia se torna mais complexa e automatizada, haverá também uma procura crescente de profissionais de IT mais qualificados e especializados.